Miércoles 10.08.2016

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¡Buenas tardes!! Les dejamos las consignas para la próxima clase del Prof. Carlos Médico, el jueves 18.08: leer el texto de “Aprendizaje para el alto Rendimiento” , cuya consigna es que lo analicen individualmente, para luego trabajarlo en clase, grupalmente. Deberán elaborar al menos 10 preguntas al contenido del texto (NO hacer…
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Jueves 14.04.2016

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MIGRACIONES HACIA NUEVAS FORMAS DE ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO Clase 1°: martes 19/04 Consignas: Deben llevar a clase leído el texto de “Aprendizaje para el alto Rendimiento”. La consigna es que lo analicen individualmente, para luego trabajarlo en clase grupalmente (cada grupo deberá llevar, como mínimo, dos versiones impresas). Cada alumno deberá realizar 10…
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Viernes 13.11.2015

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¡¡Hola a todos!! ¡Estamos transitando la última semana de clases! El martes 17 , la tomará el Prof. Carlos Médico y el jueves 19, de 7.00 a 8.00hs, dará teórico el Prof. Miguel Punte y de 8.00 a 9.00hs, el Prof. Carlos Médico hará su cierre. La entrega del TP…
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Viernes 16.10-2015

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El Prof. Carlos Médico tomará las clases de los próximos dos martes: 27/10 y 03/11! Les dejamos las consignas (pueden bien entregarlo en clase o enviarlo por e-mail). a) TP recorrido de materias: entrega individual b) Análisis indicadores películas x 4: entrega grupal c) Lectura texto Aprendizaje Alto Rendimiento: individual…
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Domingo 10.05.2015

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Recuerden para la clase del martes 12, del Prof. Carlos Médico, presentar los INDICADORES de los primeros tres capítulos de Shibutani para identificar las situaciones (no es un resumen) y comiencen a ver las películas sugeridas en su clase.
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Martes 05.05.2015

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Hola a todos! Las próximas clases del jueves 07 y martes 12/05, estarán a cargo del Prof. Carlos Médico. Durante el cuatrimestre, compartirán un total de 5 clases, en las cuáles desarrollarán la unidad 9 del Programa de la materia: "La Gestión de la Organización del Trabajo: hacia nuevas formas".…
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Jueves 30.10.2014

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Hola a todos! Recuerden las consignas para la próxima clase del Prof. Carlos Médico:a) Pensar en un sector y el objeto de negocio del mismo.b) Pensar en la estrategia, cultura y estructura del sector (no es el organigrama sino el sistema de funciones del sector)
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